監督は私的なものですが、秘密のプロセスではありません。これは、記録が個人ではなく組織の所有物であることを意味します。監督者は、監督セッションの内容を他の人に開示する必要がある場合があり、監督者はこれに注意する必要があります。

同様に、優れた臨床監督とは何ですか？支援関係を形成する能力、関連する知識/臨床スキルを持ち、監督を提供することへのコミットメントを表明し、優れたリスニングスキルを持っている能力は、上司の重要な特徴としてスタッフ看護師によって認識されました。

これを考慮して、監督と臨床監督の違いは何ですか？

管理監督は、監督者に対する権限と説明責任を有する監督者によって実施されます。専門家による監督は、多くの場合、臨床的監督と交換可能です。監督は、同一職業またはグループの他のメンバーによって行われる場合、この用語は、しばしば使用されます。

臨床監督における監督者の役割は何ですか？

質の高い臨床監督は、クライアントの福祉と監督者の専門能力開発を促進する積極的な監督者と監督者の関係に基づいています。このTIPは、主に臨床監督者の教育、コーチング、コンサルティング、およびメンタリング機能に焦点を当てています。