同様に、ファシリテーションスキルをどのように向上させることができますか？

参加を促す5つの方法

1. それを組み立てます。冒頭のコメントを慎重に計画して、目標を伝え、達成したいことを説明します。
2. 人々に早く話してもらいましょう。簡単で安全な質問から始めます。
3. エネルギーを汲み上げます。
4. 物理的なスペースを使用します。
5. 個人とアイコンタクトを取ります。

また、ファシリテーターになるにはどうすればよいですか？認定のためにこれらの2つのステップに従ってください

1. ETDP評価者およびモデレーターのトレーニングを完了します。
2. 履歴書と証明書を、評価およびモデレートする資格の管理者であるSETAに提出します（たとえば、経営管理はSSETAを使用し、ITはMICTSETAを使用します）。

また、優れたファシリテーターの資質は何ですか？

ファシリテーターの主な資質は次のとおりです。

• 女性の人権擁護家の安全と福祉に関する懸念の理解/経験。
• 参加型のピアツーピアファシリテーション手法の経験とスキル。
• 開放性;
• グループダイナミクスの理解;
• 柔軟性;
• 仕事への愛。
• 活動家の世界とのつながり。

なぜファシリテーターになりたいのですか？

ファシリテーターは、合意された結果を達成するために、会議、アウェイデイ、戦略、および予算計画会議を設計、編成、および促進します。また、チームのすべてのメンバーがプロセスで完全な役割を果たすことができるように、外部のファシリテーターを採用することも正当化されます。