SSを62または66で引く方が良いですか?
質問者:Orencio Aldrey |最終更新日:2020年4月13日
カテゴリ:個人金融引退計画
62歳で社会保障を申請する場合、完全定年(FRA)まで待つのではなく、毎月の給付が最大30%削減されることが期待できます。毎年、FRAを70歳まで遅らせると、利益が8%増加します。したがって、余裕があれば、待つのがより良い選択肢かもしれません。
同様に、SSを62または66で取る方が良いですか?あなたの平均余命と損益分岐点の年齢。社会保障を早期に取得すると、給付が減りますが、毎月の小切手がより長く受け取られます。この例では、あなたが66歳になるまで待っていれば62歳でそれを取るのではなく、社会保障を取るために、あなたは限り、あなたは、少なくとも年齢77から78まで生きるとして、先に出てくるでしょう。
また、社会保障は62から66の間でどれだけ増加するか知っていますか? 62歳の場合、さらに52か月間給付を受けるため、毎月の給付の50%ではなく34.2%を受け取ることになります。 65歳の場合、さらに16か月間給付を受けるため、50%ではなく44.4%の給付が受けられます。
また、知っておくと、62と66で引退することの違いは何ですか?
完全退職年齢が66歳を超えている(つまり、1954年以降に生まれた)場合でも、 62歳で退職給付を開始できますが、給付額の減少はさらに大きくなり、 62歳で最大30%になります。 1960年以降に生まれました。
62から67への社会保障の違いは何ですか?
62の早い段階で社会保障を請求すると、完全な定年で受け取る資格がある金額(ほとんどの人は66または67 )と比較して、毎月の給付が減少します。 70歳まで抽選特典を延期すると、毎月のテイクは年間8%も増加します。
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なぜ62歳で引退するのが良い考えですか?
初期のメリットは報われる
たとえば、完全な定年が67歳で、 62歳で社会保障の徴収を開始した場合、給付は約30パーセント減少します。既婚女性は、夫よりも長生きする可能性が高いため、早期の利益を主張するための良い候補者でもあります。 62歳で社会保障を取得してから配偶者手当に切り替えることはできますか?
この場合、 62から自分の社会保障を請求し、夫または妻が申請するときに配偶者手当に切り替えることができます。社会保障はあなたの退職金と配偶者手当の合計を支払いません; 2つのメリットのうち高い方に等しい支払いを受け取ります。
60でどのようなメリットがありますか?
考えられる利点は次のとおりです-
- 求職者の手当。
- 学生支援助成金。
- 年金クレジット。
- 国民年金。
- 新v旧国営年金。
- ユニバーサルクレジット。
- 無料の処方箋と視力検査。
- 旅行の譲歩。
配偶者手当を徴収し、70歳になるまで自分の社会保障を徴収するのを待つことはできますか?
スペイン語|あなただけコレクト配偶者の利益することができますし、次のすべてに該当する場合、あなたの退職金を請求する70まで待つ:あなたが1月前に生まれたあなたはあなたの完全な退職年齢に達しています。あなたの配偶者は彼または彼女自身の社会保障退職給付を集めています。
62歳での平均的な社会保障給付はいくらですか?
たとえば、AARP計算機は、1958年1月1日に生まれ、平均年収が50,000ドルの人が、社会保障を62歳で申請した場合、月額1,289ドルの給付を受けると推定しています。この場合、完全定年で1,778ドルです。 、66年8か月)、または70で2,276ドル。
社会保障の配偶者給付の規則は何ですか?
社会保障配偶者給付規則
- 配偶者の社会保障給付の最大50%を受け取ることができます。
- 結婚して1年以上経過している場合は、給付金を申請することができます。
- 2年以上離婚している場合、結婚が10年以上続いていれば申請できます。
社会保障給付を失うことはありますか?
社会保障障害給付が医療の改善により終了することはめったにありませんが、 SSIの受給者は、収入や資産が多すぎると給付を失う可能性があります。まれですが、社会保障局( SSA )が人の障害給付を終了できる状況があります。
社会保障給付を最大化するにはどうすればよいですか?
社会保障給付を増やすためにこれらの10の方法を試してください:
- 少なくとも35年間働きます。
- もっと稼ぐ。
- あなたの完全な定年まで働きなさい。
- 70歳まで請求を延期します。
- 配偶者の支払いを請求します。
- 家族を含める。
- 引退であまり稼がないでください。
- 社会保障税を最小限に抑えます。
社会保障給付をどのように見積もることができますか?
次のステップは、社会保障の退職給付の基礎となる平均インデックス月収、つまりAIMEを計算することです。これを計算するには、インフレ連動債の最高額の35をすべて合計し、合計を35で割って、年間平均を求めます。
社会保障を開始するのに最適な月は何ですか?
社会保障のウェブサイトでの推奨に従って、給付を開始する3か月前、つまり5月10日以前にオンラインで申請します。繰り返しになりますが、実際の生年月日が何であれ、給付は8月に開始できます。
66歳になったときに社会保障を申請する必要がありますか?
あなたは社会保障をあなたのアプリケーションを処理するために十分な時間を与える、その前に4ヶ月まで提出することができます。退職金を徴収する最低年齢は62歳であるため、最も早く申請できるのは61歳9か月に達したときです。
夫の社会保障の半分を62歳で徴収できますか?
自分で社会保障給付の資格を得るのに十分な仕事をしていなかった場合、完全定年に達すると、配偶者の完全退職給付の半分を受け取ることができ、65歳で配偶者のメディケアの資格が得られます。 62歳の場合、配偶者の全利益の35%を受け取ることになります。
1960年に生まれた場合、いつ引退できますか?
1960年に生まれた場合、完全な定年は67歳です。
あなたは追加の60ヶ月間の利益を得ることになるので、62歳、あなたは毎月の利益の70%を取得します。あなたは追加の24ヶ月間の利益を得ることになるので、65歳、あなたは毎月の利益の86.7パーセントを取得します。 社会保障で稼ぐことができる制限は何ですか?
あなたは完全な退職年齢に達するまでは、年間の所得の一定量を超えた場合、社会保障は、あなたの退職のチェックからお金を差し引きます。今年2019年には、勤労所得のこの制限は$1.764万(月額$ 1,470)です。金額は毎年増加します。
社会保障はいつ申請すればいいですか?
社会保障退職給付の受給を開始できる最も早い年齢は62歳です。62歳になる3か月前に給付を申請できるのは、その年齢で支払いを開始する場合です。 「はい」、給付金を申請できるかどうかは、給付金をいつ開始するかによって異なります。