雇用主は債権回収者の雇用を確認する必要がありますか？
質問者：Un Zschaber |最終更新日：2020年6月5日
カテゴリ：ビジネスおよび財務人材
借金取りはあなたの雇用を確認するために、あなたの雇用主に連絡することができます。彼らはあなたの信用報告書、元の債権者、または別の第三者からあなたの雇用主の連絡先情報を取得する可能性があります。債権回収者は、雇用主が再度連絡することを許可しない限り、雇用主に一度だけ連絡することができます。
これに関して、雇用主は雇用を確認する必要がありますか？雇用主が元従業員の雇用を確認することを要求する公式の法律はありません。ただし、米国の平等雇用機会委員会は、人種、性別、肌の色、およびその他の仕事に関係のない要因に基づいて情報を提供することを拒否することは違法であると規定しています。
上記のほかに、雇用主が雇用を確認できない場合はどうなりますか？あなたは、バックグラウンドチェックは、特定の雇用者の雇用の日付を確認することができなかった疑いがある場合は、バックグラウンドチェック会社に連絡し、あなたがプロセスを促進するために何ができるかを尋ねます。彼らは追加情報を求めたり、雇用主に直接連絡したり、W-2のコピーを要求したりする場合があります。
その上、回収業者は雇用を確認できますか？
借金取りはあなたの雇用を確認するために、あなたの雇用主に連絡することができます。彼らはあなたの信用報告書、元の債権者、または別の第三者からあなたの雇用主の連絡先情報を取得する可能性があります。債権回収者は、雇用主が再度連絡することを許可しない限り、雇用主に一度だけ連絡することができます。
雇用確認には何が必要ですか？
雇用の確認には通常、役職、責任、雇用日などの基本情報が必要ですが、州ごとに、雇用主が現在または元の従業員について開示できる情報に関する独自の法律があります。
33関連する質問の回答が見つかりました
雇用確認はどのように機能しますか？
雇用確認は、申請者が提供する情報と実際の雇用履歴との間の不一致を探す一種の身元調査です。他の身元調査と同様に、採用プロセスで使用できる情報を制限する法律や規制があります。
誰が雇用確認フォームに記入できますか？
フォームI-9を使用して、米国での雇用のために雇用された個人の身元と雇用許可を確認します。すべての米国の雇用主は、米国での雇用のために雇用する個人ごとにフォームI-9に適切に記入する必要があります。これには市民と非市民が含まれます。
雇用主に雇用状を求めるにはどうすればよいですか？
雇用確認申請書を請求するにはどうすればよいですか？
- 将来の従業員から書面による同意を得る。
- ビジネスレター形式を使用します。
- 率直に、しかし礼儀正しくしてください。
- 現在/元の雇用主での申請者の時間について質問することにより、あなたが知る必要があることを指定してください。
現在の雇用主に連絡できますか？
あなたの現在の雇用主に連絡することにノーと答えることは完全に受け入れられます。ほとんどの雇用主はこれを理解しており、通常、彼らの決定に影響を与えることはありません。連絡できる他の参考文献や雇用主のバックアップがあることを確認してください。
雇用確認書には何を含めるべきですか？
ほとんどの雇用確認書には、個人の名前、会社の部門（特定の役職を含める必要がある場合があります）、および雇用された期間が含まれています。
雇用の口頭による検証とは何ですか？
雇用の口頭による検証とは何ですか、なぜそれが必要なのですか？あなたがローンや住宅ローンを申請した場合、貸し手はあなたがお金を返済する可能性が高いことを確認する必要があります。貸し手はVOEを使用して、あなたがまだ雇用されていることを確認し、ローン申請時にあなたが主張するものを作成します。
債権回収者ができないことは何ですか？
債権回収者があなたの職場に来て支払いを回収することは違法です。この法律は、あなたの借金を公表し、あなたの借金の数を集めるためにあなたの仕事に現れることを禁じています。これらの電話を止めるには、職場であなたに連絡しないように債務回収者に依頼してください。法律によれば、彼らはやめなければなりません。
支払いができない場合、債権回収者にどのように対処しますか？
あなたがしなければならないことがあります：
- あなたが債権回収者と話すとき、メモをとってください。
- すべてのメール、テキストのコピーなどを保管してください。
- あなたが合法的に支払うことができないかどうかコレクターに伝えてください。
- 借金が正しくない場合はコレクターに伝えてください。
- 彼らにあなたの現在の連絡先情報を与えてください。
- コレクターに連絡をやめるように指示することを検討してください。
債権回収者はどうやって私が働いている場所を見つけることができますか？
彼らがする必要があるのは仕事番号に連絡することだけであり、情報は彼らに提供されます。ただし、このすべての暗い面は、雇用主が仕事番号を使用する場合（および多くの大規模雇用主が使用する場合）、あなたの情報がこのデータベースに追加され、債権回収者がそれを使用してあなたがどこで働いているかを見つけることができることです。
回収業者はクレジットカードの借金であなたを訴えることができますか？
回収業者は、未払いの残高についてあなたを訴えることさえできるかもしれません。一部の債務は、一定の時間が経過すると時間制限が設けられます。あなたが借金の支払いをするか、支払いの取り決めを結ぶか、あるいは借金があなたのものであることを認めるならば、あなたは債権回収者があなたを訴えるための期間を再開することができます。
債権者はどうやってあなたを見つけることができますか？
元の債権者は、債権回収機関にあなたの信用申請に関する情報を提供します。あなたが引っ越した場合、申請書に記載されている誰か（雇用主、銀行、信用照会先、または最寄りの住んでいる親戚）があなたの居場所を知っている可能性があります。親戚、友人、雇用主、そして隣人。
ペイデイローン会社はあなたの雇用主に連絡できますか？
ペイデイローン会社は借り手の雇用主に連絡することができますが、会社は合法的に開示できる情報の量に関して制限があります。ペイデイローンは信用調査が不要なため、貸し手は借り手の月収と現在の雇用状況に基づいて融資額を決定します。
公正な債権回収とは何ですか？
公正債権回収法（FDCPA）は、他の個人または団体に代わって債権を回収しようとしている第三者の債権回収者の行動と行動を制限する連邦法です。
債権回収者はどのようにして私の新しい番号を取得しましたか？
債権回収者があなたの携帯電話番号を取得する最も一般的な方法は、あなたが回収の手紙を受け取ったときにあなたがあなたの携帯電話で彼らに電話をかけ直すときです。次に、彼らはあなたの携帯電話番号を「トラップ」します。
身元調査で赤い旗が出る原因は何ですか？
候補者の犯罪歴は、以前に報告されたか説明されていない場合は赤い旗を上げることができる前に犯罪行為を、明らかにすることができます。潜在的な従業員がこの情報を省略し、雇用され、後でその仕事で犯罪行為に関与した場合、会社は責任を負います。
誰かが身元調査に失敗する原因は何ですか？
バックグラウンドチェックに失敗する方法
- あなたはその仕事の責任に関連する犯罪で有罪判決を受けました。
- あなたは犯罪を犯し、高セキュリティクリアランスの仕事に応募しています。
- あなたは悪い信用履歴を持っています。
- 装飾された経験と資格。
- あなたの記録には不名誉な除隊があります。
解雇されることはあなたの記録に残りますか？
解雇理由は、あなたを解雇した会社であなたの「永久記録」に残ります。それが彼らの記録から他の人々の手に渡るという意味ではありません。